Son yıllarda görülen teknolojik atılımlar, tüketici davranışları ve iş süreçlerinde farklılıkların da ortaya çıkmasına neden oluyor. Uzaktan çalışmaya rağbet, e-ticaret-sanal etkileşimin artması, hızlı otomasyon-yapay zekâ teknolojilerindeki yenilikler bu farklılığı oluşturan etkenler arasındaki yerini alırken; teknoloji şirketlerinin bu konulardaki projelerinde de çeşitlilik yaşanıyor. Örneğin Microsoft kullanıcılara, “yapay zekâ destekli çalışan” yaratma fırsatı sunuyor. Yapay zekâ alanında son dönemde birçok atılım gerçekleştiren şirketin bu projesinde kullanıcılara sanal çalışan oluşturma imkanı tanınıyor. Copilot Studio isimli program sayesinde, tedarik zinciri yönetimi ve müşteri hizmetleri servisi dahil çeşitli işler yapay zekâ destekli botlara yaptırılıyor. Programı erken sürümde kullanmaya başlayanlar arasında, çeşitli şirketlere ve devletlere yönetim danışmanlığı hizmeti sunan Amerikan McKinsey firmasının yanı sıra hukuk şirketi Clifford Chance de yer alıyor. Microsoft yetkilileri bu yapay zekâ programının angarya iş yükünü azaltacağını, daha önemli görevlerin yerine getirilmesi için zamanın daha verimli hale getirileceğini ve firmaların ekonomik verimliliğini artıracağını savunuyor.
Yapay zekânın çalışanlar üzerindeki etkileri de iş dünyasının araştırdığı konular arasında yer alıyor. HP’nin 12 ülkede yaklaşık 16.000 bilgi çalışanıyla gerçekleştirdiği 2024 HP İş İlişkileri Endeksi (WRI) ise iş ilişkilerinin mevcut durumu hakkında kritik bilgiler ortaya koyuyor. Endekse göre, doğru araçlara ve teknolojiye, özellikle de yapay zekâ destekli çözümlere erişimi olanlar, önemli ölçüde daha iyi iş deneyimleri bildiriyor. Rapora göre bilgi çalışanları arasında yapay zekâ kullanımı geçen yıl %38 iken 2024’te %66’ya yükseldi; yapay zekâ kullanan çalışanlar, kullanmayan meslektaşlarına kıyasla işleriyle olan ilişkilerinden 11 puan daha mutlu. Ayrıca, bilgi çalışanlarının en az üçte ikisi kişiselleştirilmiş iş deneyimleri istiyor ve %87’si bunu elde etmek için maaşlarının bir kısmından vazgeçmeye hazır görünüyor.
Yapay zekâdaki gelişmelerle birlikte robotların duyu becerileriyle ilgi çalışmalarda da ilerlemeler kaydediliyor. Hassas bir dokunma duyusuna sahip robotların, hem bilimsel çalışmalarda hem de günlük kullanımda büyük fayda sağlama potansiyeline sahip olduğu düşünülüyor. Meta’nın robotların insan dokunuşu kazanması yolunda yaptığı çalışmalarda elde ettiği yeni araçlar da ilgi topluyor. ABD merkezli sensör şirketi GelSight ve Güney Koreli robotik firması Wonik Robotics’le iş birliği yaparak yapay zekâya yönelik dokunma sensörleri üzerine yoğunlaşan teknoloji devi Meta, dokunma algısı, el becerisi ve insan-robot etkileşimine odaklanan üç araştırma aracını yani Sparsh, Digit 360 ve Digit Plexus’ı blog sitesinden dünyayla paylaştı.